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Mosambikanischer Botschafter wünscht sich MocamBIT 4,5,6,…

Sekretär des Botschafters, Andreas Bohne ( SODI Vertreter), Dionisio, Nick, Amadeu Paulo Samuel Da Conceição (Botschafter), David, Tobias und Paulino (v.l)

 

„Immer wieder wird deutlich: Selbst engagierte Auszubildende im 1. Lehrjahr zeigen eindrucksvoll, welche Fähigkeiten sie bereits besitzen. Das inspiriert alle mosambikanischen Teilnehmer immer wieder.“ Diese Worte hörten wir vom mosambikanischen Botschafter Amadeu Paulo Samuel Da Conceição.

Letzten Dienstag besuchten wir die Botschaft von Mosambik, um den Botschafter beim Projekt MoçamBIT auf den neusten Stand zu bringen. Auch Andreas Bohne von SODI war beim Besuch mit dabei und lobte die Unterstützung der Botschaft: “Die Botschaft hat uns bereits in der Vergangenheit bei Problemen geholfen und vermittelt.” Nick und Tobias präsentierten  den aktuellen Stand des Schulungskurses, den Paulino und Dionisio derzeit bei STRATO für ihre Schüler in Maputo vorbereiten.

Im Anschluss des Vortrages konnten Paulino und Dionisio dem Botschafter erzählen, wie sie das Projekt aus ihrer Sicht wahrnehmen und welche Erfahrungen sie bereits gesammelt haben. Dafür nahm sich der Botschafter eine ganze Stunde Zeit. Er unterstütz das Projekt begeistert und wünscht sich für die kommenden Jahre ein MocamBIT 4,5,6,… .

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Willkommen in Berlin MocamBIT 3 – lernen, genießen, präsentieren

Dionisio und Paulino sind letzte Woche Mittwoch bei STRATO angekommen. Wir begrüßten sie ganz herzlich und nach einer angeregten Unterhaltung über die kürzlich beendete Studienreise führten wir unsere Gäste durch das Unternehmen.

Als wir in ihrem neuen Büro angekommen waren, haben wir gemeinsam besprochen, welche Aufgaben für die nächsten zwei Wochen anstehen. Geme

insam mit den beiden möchten wir einen Linux-Kurs erarbeiten, den sie an der Berufsschule in Maputo mit ihren Schülern durchführen können. Inzwischen haben unserer Gäste unter andrem gelernt, wie sie Linux installieren und geübt mit PowerPoint richtig umzugehen. Wir möchten Dionisio und Paulino dieses Wissen mitgeben, damit sie es an ihre Schüler in Maputo vermitteln können. Auf diese Weise wird die Nachhaltigkeit des Projekts weiterhin gesichert.

Aber wir wollen nicht nur arbeiten, wir möchten den beiden Berlin zeigen. Wir besuchten am Freitag den Kudamm und das KaDeWe, wo Paulino ein Kuscheltier für seinen Sohn besorgte.
Für uns ist es eine wertvolle Erfahrung, die beiden zu begleiten und sie beim Lernen zu unterstützen. Wir freuen uns auf die restlichen Tage und sind gespannt, was uns noch alles erwartet.

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Endlich ist es soweit – MocamBIT 3 geht in die entscheidende Phase

Stundenlange Planungen zeigen Wirkung und die ersten Rohfassungen zum Aufenthalt der beiden Mosambikaner stehen.

Nachdem wir im vergangenen Jahr hauptsächlich damit beschäftigt waren, die Lernplattform im „Instituto Industrial de Maputo“ wieder Instand zu setzen, können wir nun besonders auf die Lehrer- und Schülerschulungen eingehen. Dieses Jahr geht es allerdings nicht für uns Azubis von STRATO nach Mosambik. Nein. Dieses Mal drehen wir das Projekt um und laden unsere mosambikanischen Freunde zu uns nach Deutschland ein.

Dank des Innovationspreises des Entwicklungsministeriums können wir Lehrer Paulino und seinen ehemaligen Schüler Dionisio für zwei Wochen zu uns zu STRATO einladen und sie hier in den Arbeitsalltag mit Linux einführen. Aber auch andere Dinge wie „Wie erstelle ich eine Präsentation mit PowerPoint?“, „Wozu kann ich Excel nutzen?“ und andere Themen warten auf die beiden. Auch kulturell wollen wir ihnen Abwechslung bieten und planen Freizeitaktivitäten wie eine kleine „Sightseeing“-Tour oder etwa einen gemeinsamen Abend in Berlin.

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Innovationspreis des BMZ für MocamBIT


© GIZ/ Manuel Krug

Das Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung hat unser Azubi-Projekt MocamBIT mit dem Innovationspreis ausgezeichnet. Ziel unseres Projekts ist es, jungen Mosambikanern eine Ausbildung in der IT-Branche zu ermöglichen. Bei der Preisverleihung im GIZ Haus in Berlin, lobte Jurorin Sabine Donner von der Bertelsmann-Stiftung unseren vorbildlichen Einsatz an der Berufsschule in Mosambik und die Nachhaltigkeit des Projektes.
Auch Dr. Christian Böing, Vorstandsvorsitzender von STRATO, ist erfreut: „Unsere Azubis haben einen vorbildlichen Job gemacht. Sie haben sehr hart gearbeitet und teilweise sogar ihre Freizeit geopfert, um anderen etwas zu ermöglichen, was für sie ganz selbstverständlich und alltäglich ist: eine Ausbildung in der IT.“.
Im Oktober dieses Jahres hat das Kernteam des Projekts – die Azubis Andreas Rogge, Nick Wiecha, Christian Riehl und Norman Lutz – die zweite Reise erfolgreich gemeistert, das Labor durch Wartungen weiter optimiert und Lehrer sowie Schüler mit dem Umgang der Technik geschult.
Nun freuen wir uns über unseren Gewinn: Wir dürfen zwei Lehrer oder Schüler zu einer Studienreise nach Deutschland einladen, bei der sie verschiedene Institutionen besuchen und an Workshops teilnehmen werden.

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Interkultureller Workshop

Am 10. August 2012 veranstalteten wir unseren interkulturellen Workshop, der vornehmlich die Teilnehmer des Projekts MoçamBIT II, die im Oktober nach Mosambik fliegen, auf den bevorstehenden Aufenthalt vorbereiten sollte. Aus diesem Anlass waren Andreas Bohne von SODI e.V., Projektmanager für das südliche Afrika, sowie der Vertreter der mosambikanischen Botschaft Joaquim Mucavele, eingeladen. Auch unser neuer CEO der STRATO AG Dr. Christian Böing ließ es sich nicht nehmen, vorbeizuschauen und sich über das Projekt zu informieren. Zunächst erläuterte Andreas Bohne den Reiseteilnehmern Einzelheiten für die bevorstehende Reise nach Mosambik. Danach stellten die teilnehmenden Azubis in ihren Präsentationen verschiedene Themen zu Mosambik und ihrem Projekt vor. Auch der mosambikanische Gast stand für Fragen zur Verfügung und informierte uns über die aktuelle Situation in seinem Land. Am späten Nachmittag ließen wir dann den Workshop bei einem guten Essen und anregenden Gesprächen ausklingen.

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Tage der Berufsausbildung 2012

 

Bereits seit 18 Jahren organisieren die IHK Berlin und die Handwerkskammer Berlin die „Tage der Berufsausbildung“. Die Bildungsmesse gibt Jugendlichen die Möglichkeit, sich über verschiedene Ausbildungsberufe zu informieren und erste Kontakte zu potenziellen Ausbildungsbetrieben aus Industrie, Handel und Handwerk zu knüpfen.
STRATO war ebenfalls vor Ort und gab den Messebesuchern Einblick in die drei Ausbildungsberufe: IT-Systemkaufmann/-frau , Fachinformatiker/in für Systemintegration und Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung.
Jedoch gab es im Vergleich zum Vorjahr, einige Neuerungen, so organisierten die Azubis die Messe nahezu selbstständig, ebenso lag die Standbetreuung vor Ort in Azubihand. Aber auch bei der Location gab es in diesem Jahr eine Änderung, so fanden die „Tage der Berufsausbildung“ zum ersten Mal in den STATION Hallen am Gleisdreieck, in Kombination mit der Studentenmesse „vocatium“ statt.
Zwei Tage, die sich wirklich gelohnt haben, den auch in diesem Jahr konnten wir wieder viele interessante Gespräche führen und den Besuchern die Ausbildung bei STRATO näher bringen.

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Ausbildungstour der Senatsverwaltung

Am 17. April bekamen wir Besuch von Farhad Dilmaghani, Staatssekretär der Senatsverwaltung für Arbeit, Integration und Frauen. Er kam jedoch nicht alleine, im Rahmen einer „Ausbildungstour“ besucht er gemeinsam mit einem weiteren Staatssekretär sowie der zuständigen Senatorin Dilek Kolat seit Mitte März ausgewählte Berliner Unternehmen, die sich besonders bei der Berufsausbildung und Nachwuchsgewinnung engagieren.
Neben unserem Vorstandsvorsitzenden Damian Schmidt sowie unserer Ausbildungsleiterin Roswitha Janecke kamen auch wir zu Wort und gaben den Gästen einen Einblick in unseren Ausbildungsalltag. Im Anschluss fand noch eine Diskussionsrunde zum Thema „Bessere Integration Jugendlicher in Ausbildungsbetriebe“ statt.

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Ausbildungs-ASS

Nach der erfolgreichen Kabinettsübergabe in Maputo wurde es zu nächst ein wenig ruhiger um uns. Doch der Schein trügt, denn wir wurden im Rahmen des Ausbildungs-Ass mit einem Sonderpreis ausgezeichnet. Laudator und Bundesvorsitzender der Wirtschaftsjunioren Deutschland, Tobias Schumacher, war von unserem Engagement begeistert: „Dass die Ausbildung von Jugendlichen bei STRATO nicht allein fachliche Lehre bedeutet, sondern dass die jungen Menschen lernen, über ihren Tellerrand hinauszublicken und soziale Verantwortung zu übernehmen, ist für uns Grund genug, die STRATO AG als Ausbildungs-Ass 2011 auszuzeichnen“. Eine schöne Ehrung.


Quelle: Thomas Rosenthal, freier Fotograf

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Tage der Berufsausbildung 2011

„Finde deine Zukunft“ – unter diesem Motto fanden am 23. und 24. September 2011 die Tage der Berufsausbildung auf dem Berliner Messegelände statt. Auch wir ließen uns die Chance nicht entgehen, potentiellen Nachwuchs zu werben. Unter den rund 30. 000 Besucher konnten wir erneut unsere begehrten „Schnuppertags-Gutscheine“ an besonders interessierte Besucher überreichen und führten einige äußerst interessante Gespräche.

Die Messe war jedoch auch für uns STRATO-Azubis sehr aufschlussreich, denn wir mussten uns zum ersten Mal nahezu selbstständig in der Messeorganisation behaupten. Doch diese Feuertaufe meisterten wir mit Bravour: „Vielen Dank, liebe Mitazubis, für euer wirklich sehr erstaunliches Engagement. Alle Ziele, die wir uns gesetzt haben, haben wir gemeinsam erreicht. “ , so die diesjährige Messeleiterin und Kauffrau für Bürokommunikation Monika Arth. Ein besonderer Dank gilt  an der Stelle  auch der Ausbildungsleiterin Roswitha Janecke, dem Ausbilder Bastian Schubert sowie dem Vorstand René Wienholtz für die tatkräftige Unterstützung. Wir sehen uns  – bei den Ausbildungsmessen – 2012.

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And the rat goes to… – Traditionelles Azubibowling (2011)

Alle Jahre wieder ist es soweit – das traditionelle STRATO Azubi-Bowling. Im Zuge dessen kommen die STRATO Azubis im September eines jeden Jahres  mit unseren Neunzugängen zu einem ausführlichen Kennenlernen zusammen. Und wie kommt man besser ins Gespräch als bei einem kühlen Getränk und ausreichend gemeinsamer Schadenfreude über die Fehlwürfe der anderen Azubis? Richtig! Gar nicht! Getreu diesem Mottos gaben wir uns zwei Stunden geballter Bowling-Action hin und sahen viele gute aber auch einige äußerst amüsante Würfe. In diesem Jahr gab es eine Überraschung: Die Ratte, für den schlechtesten Spieler, ging nicht, wie in den Vorjahren üblich, an ein und dieselbe Person sondern wechselte den Besitzer.

Nach der gelungenen Bowling-Partie wechselten wir zum ruhigen Teil des Abends, dem Burger-Essen. Doch zuvor wurden noch der Bowling-Pokal, die sagenumwobene Ratte sowie die Abschlussmappen für die aus gelernten Azubis verteilt. Bei der Verleihung der Abschlussmappen konnte man dem jeweiligen Azubi deutlich die Freude, über die die in den letzten drei Jahren entstanden Fotos, ansehen.

Wir freuen uns schon jetzt auf das nächste Azubi-Bowling im September 2012.